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最熊次新股诞生:“六个核桃”母公司养元饮品上市次日跌停

2018-02-13 14:04
储备银行预计,即使公司目前因担心失去竞争力而不愿提高薪水,工资增长率也会增加。
 
面对激烈的竞争,雇主削减了成本,但劳动力短缺的早期迹象以及无法进一步调整利润率意味着他们最终不得不提高价格和工资,澳大利亚央行行长助理州长Luci Ellis在周二的一次演讲中表示。
 
埃利斯博士说,目前的企业协议可能会造成劳动力短缺和工资上涨之间的滞后,以吸引有技能的员工,但企业最终将不得不依靠薪酬。
 
“尽管公司不愿提价,但利润不可能永远被压缩,”埃利斯博士在悉尼举行的一次会议上表示。
 
“因此,随着时间的推移,更高的成本将推动价格上涨。”

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但零售业竞争加剧 - 导致包括迪克史密斯在内的商店消亡,导致Myer等公司的盈利警告,并在包括JB Hi-Fi在内的零售商创造了利润压力 - 意味着仍然坚决抵制提高工资。
 
“外国零售商近年来已进入本地市场,并继续这样做,”埃利斯博士说。
 
“这也促使现有参与者降低成本以保持竞争力,例如通过改善库存管理。”
 
 

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